| 科技部 |
108 |
新创事业成长策略之研究：资源取得、吸收能力、与管理决策(3/3) |
黄国 |
计画主持人 |
2021.08 ~ 2022.07 |
科技部 |
| 科技部 |
108 |
股东行动主义，公司表现和公司高管的关系(2/2) |
傅浚映 |
计画主持人 |
2020.08 ~ 2021.07 |
科技部 |
| 科技部 |
108 |
决胜千里：长期导向的竞合策略(2/2) |
彭朱如 |
计画主持人 |
2020.08 ~ 2021.07 |
科技部 |
| 科技部 |
108 |
新创事业成长策略之研究：资源取得、吸收能力、与管理决策(2/3) |
黄国 |
计画主持人 |
2020.08 ~ 2022.07 |
科技部 |
| 科技部 |
108 |
以 TOE 架构探讨企业导入工业 4.0 之意图与挑战: 竞争优势之调节角色(2/2) |
罗明琇 |
计画主持人 |
2020.08 ~ 2021.07 |
科技部 |
| 非科技部 |
108 |
人文社会与科技前瞻人才培育计画-教师社群及课程模组培力计画 |
熊瑞梅,蓝美华,林月云 |
协同主持人 |
2019.09 ~ 2020.08 |
教育部 |
| 科技部 |
108 |
股东行动主义，公司表现和公司高管的关系(1/2) |
傅浚映 |
计画主持人 |
2019.08 ~ 2021.07 |
科技部 |
| 科技部 |
108 |
新创事业成长策略之研究：资源取得、吸收能力、与管理决策(1/3) |
黄国 |
计画主持人 |
2019.08 ~ 2022.07 |
科技部 |
| 科技部 |
108 |
职涯停滞前因后果之后设分析研究 |
胡昌亚 |
计画主持人 |
2019.08 ~ 2020.07 |
科技部 |
| 科技部 |
108 |
以 TOE 架构探讨企业导入工业 4.0 之意图与挑战: 竞争优势之调节角色;(1/2) |
罗明琇 |
计画主持人 |
2019.08 ~ 2021.07 |
科技部 |
